Les cabinets de conseil en stratégie plébiscités par leurs employés
Glassdoor, communauté de travailleurs sur internet, a dévoilé son classement des cabinets de conseil en fonction des notes attribuées par leurs propres consultants en France. A ce petit jeu, les cabinets de conseil en stratégie sortent largement en tête et trustent le haut du classement. Ils sont 8 à apparaître dans le top 10.
Bain & Company est le cabinet le mieux noté par ses consultants, avec une note moyenne de 4,6/5. 95% de ceux qui ont témoigné seraient prêts à recommander Bain à l'un de leurs amis. Derrière, suivent le BCG (2ème avec 4,3/5), Oliver Wyman (3ème avec 4,2/5), McKinsey (4ème avec 4,1/5) et A.T. Kearney (5ème avec 4/5). Avec une note de 4, Roland Berger est 7ème devant le 3,9 de L.E.K.. C'est Alix Partners qui referme le top 10 avec 3,8.
En comparaison, la notation moyenne parmi les 325 000 entreprises référencées sur Glassdoor à travers le monde est de 3.2 (l’échelle est de 5,0 points : 5,0 = très satisfait ; 3,0 = OK ; 1,0 = très insatisfait).
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Rapport Glassdoor : Top25 des sociétés de conseils présentes en France |
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Entreprise |
Note générale |
Culture et valeurs |
Equilibre travail/vie privée |
Dirigeants |
Rémunération et avantages |
Opportunités et carrière |
Recommandent à leurs amis |
Approbation PDG |
Bonnes perspectives commerciales |
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1 |
4.6 |
4.6 |
3.6 |
4.4 |
4.5 |
4.6 |
95% |
99% |
86% |
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2 |
4.3 |
4.2 |
2.9 |
3.8 |
4.4 |
4.3 |
90% |
98% |
85% |
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3 |
4.2 |
4.1 |
3.2 |
3.8 |
4.2 |
4.1 |
91% |
94% |
72% |
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4 |
4.1 |
4.1 |
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3.7 |
4.0 |
4.3 |
88% |
97% |
66% |
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5 |
4.0 |
4.1 |
3.1 |
3.7 |
4.1 |
4.0 |
79% |
85% |
70% |
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6 |
4.0 |
3.8 |
3.3 |
3.5 |
2.8 |
3.9 |
83% |
94% |
70% |
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7 |
4.0 |
3.5 |
2.8 |
3.8 |
3.8 |
4.2 |
84% |
100% |
64% |
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8 |
3.9 |
3.9 |
2.8 |
3.6 |
4.2 |
4.2 |
77% |
94% |
79% |
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9 |
3.9 |
3.7 |
3.9 |
3.6 |
3.8 |
3.4 |
91% |
100% |
54% |
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10 |
3.8 |
3.4 |
2.6 |
3.8 |
4.1 |
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72% |
87% |
73% |
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3.7 |
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3.4 |
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82% |
93% |
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2.9 |
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3.7 |
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3.2 |
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3.4 |
71% |
93% |
64% |
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14 |
3.6 |
3.7 |
3.1 |
3.1 |
3.3 |
3.5 |
79% |
90% |
56% |
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15 |
3.6 |
3.6 |
2.8 |
3.3 |
3.3 |
3.8 |
77% |
90% |
59% |
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16 |
3.6 |
3.8 |
3.1 |
3.4 |
3.0 |
3.5 |
83% |
93% |
57% |
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17 |
3.5 |
3.7 |
3.1 |
3.1 |
3.2 |
3.3 |
75% |
89% |
50% |
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18 |
3.5 |
3.4 |
2.8 |
3.2 |
3.0 |
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76% |
84% |
55% |
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19 |
3.4 |
3.6 |
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3.4 |
59% |
78% |
55% |
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20 |
3.4 |
3.5 |
2.9 |
2.9 |
2.7 |
3.1 |
58% |
85% |
47% |
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21 |
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4.1 |
2.6 |
2.7 |
2.8 |
56% |
79% |
35% |
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22 |
3.3 |
2.8 |
2.2 |
3.0 |
3.6 |
3.6 |
59% |
88% |
54% |
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23 |
3.1 |
3.3 |
3.3 |
2.7 |
2.7 |
3.1 |
63% |
75% |
43% |
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24 |
3.1 |
3.2 |
3.4 |
2.7 |
2.9 |
2.8 |
61% |
80% |
42% |
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25 |
3.0 |
3.1 |
3.2 |
2.7 |
2.9 |
2.8 |
57% |
74% |
37% |
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Rapport au 31/03/2015 ; les classements Notes générales, Culture et valeurs, Dirigeants, Rémunération et avantages, Opportunités et carrière ont été réalisés respectivement sur au moins 40 comptes-rendus d'employés anonymes |
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