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Dans une interview accordée à Business Because, la chief talent officer de L.E.K Consulting pour les États-Unis, Lauren Reddy, a affirmé la volonté de son cabinet d’accélérer les recrutements de diplômés de MBA en 2017. Le cabinet devrait accueillir de quarante à cinquante nouveaux consultants issus des différents MBA américains, un objectif de recrutement en hausse de 15 % par rapport à 2016.

L.E.K. n’entend pas, semble-t-il, limiter son recrutement à quelques formations prestigieuses, puisque Lauren Reddy assure que les candidatures de toutes les écoles seront examinées. Le cabinet serait, d’après la responsable du recrutement outre-Atlantique, à la recherche de « problem solver » pour accompagner la bonne forme de son activité dans les cinq bureaux états-uniens.

Source : www.businessbecause.com

lauren reddy

 

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