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Rémy Ossmann, un des associés parisiens de L.E.K. Consulting, est affecté au sein d’un comité interne de nomination des principals nouvellement créé. Ce comité est censé accompagner les principals jusqu’à leur éventuelle entrée dans le partnership. Il y est sélectionné aux côtés de cinq autres associés du cabinet : Carol Wingard (Boston), Simon Barrett (Sydney), Lucas Pain (Chicago), Sue St. Sure (Los Angeles), Peter Ward (London) et Peter Sullivan (Boston), le responsable global des talents.