Mi-octobre, Alexandre Viros, directeur général de OUI.sncf et ancien du Boston Consulting Group (de 2004 à 2008 jusqu'au grade de consultant), annonçait le lancement au printemps 2019 d’un assistant personnel de mobilité. Il regroupera le site conventionnel Oui.sncf, l’application SNCF et les équipes de la filiale technologique de la SNCF (e-voyageurs Technologie). Il permettra la notification en temps réel des informations de transport, la proposition de la meilleure combinaison d’itinéraires, l’accès à tous les moyens de transport partagé et un système de paiement unique. Dans ce contexte, Alexandre Viros a annoncé le 23 novembre recruter à ses côtés Arnaud Coiffard, 31 ans, qui était principal d’A.T. Kearney. Arnaud Coiffard prend des fonctions de directeur de la transformation au sein du comité de direction dirigé par Alexandre Viros. Diplômé de Sciences Po en finance et stratégie, Arnaud Coiffard s’occupait chez A.T. Kearney des secteurs transport, tourisme, transformation et fusions et acquisitions auprès des ETI, des acteurs du capital-investissement et des grands groupes dont des entités du groupe SNCF. Il enseigne la stratégie corporate à Sciences Po depuis 2015.

Crédit photo : SNCF.

Son départ date de 2017, mais il était passé inaperçu : Hadi Zablit (48 ans) a quitté ses fonctions d’associé senior du BCG Paris où il était arrivé en 2000. Il a rejoint Renault en tant que directeur général de Renault Digital. Le BCG a d’ailleurs récemment épaulé Renault sur le lancement d’un incubateur digital. Il a été promu en avril 2018 directeur business development de l'Alliance Renault-Nissan-Mitsubishi, sous la responsabilité d’un certain Carlos Ghosn. Hadi Zablit est diplômé d’un MBA de l’Insead (2000), des Mines ParisTech (1994) et de Polytechnique (1989). Il avait été nommé directeur associé du BCG en 2009 et directeur associé senior en 2015.

Cette semaine, le BCG a par ailleurs annoncé l’arrivée d’une nouvelle senior advisor. Aurélie Jean, 36 ans, la fondatrice de In Silico Veritas, une agence de conseil analytique et numérique qu’elle a créée en 2016, collabore avec le BCG sur tous les sujets digitaux depuis le 1er septembre 2018. Aurélie Jean est docteur, diplômée d’un PhD de Mines ParisTech (2009), d’un magistère à l’ENS et d’une licence de l'université de la Sorbonne en physique et mathématiques. Elle a passé neuf ans aux États-Unis comme chercheur au MIT (Massachusetts Institute of Technology) et à l’université d’État de Pennsylvanie.

Crédit Photo : BCG Paris/LinkedIn

Soupçons de harcèlement et de favoritisme, surmenage des salariés… un an après l’attribution de l’organisation du Mondial 2023 de rugby, rien ne va plus à la Fédération française de rugby (FFR). Pour sortir du bouillon, le président de la FFR, Bernard Laporte, a fait appel à Monitor Deloitte, selon le Journal du Dimanche. L’objectif de cette mission d’un mois, facturée 220 000 euros d'après le journal, était de réorganiser la fédération et de prévoir comment elle pourra interagir avec le groupement d'intérêt public (GIP) France 2023 créé pour l’organisation du prochain mondial. Une mission ensuite prolongée puisque le cabinet a été mandaté pour l’application de son rapport, « Réussir ensemble 2023 », pour une durée de vingt-quatre semaines au prix de 150 000 euros.

Crédit photo : Alain THOMAS Prise le 29 mai 2009 Bernard Laporte, secrétaire d'État aux Sports CC BY 2.0

Ramez T. Shehadi a été nommé par Facebook managing director au Moyen-Orient et en Afrique du Nord (MENA), a fait savoir le réseau social mondial le 20 novembre 2018 à Dubaï. Facebook revendique 181 millions d'usagers actifs mensuels dans cette zone. Ramez T. Shehadi est un ancien partner de Booz & Company (2008 à 2014) où il s'occupait du secteur digital et des technologies pour la zone MENA. Il était précédemment senior partner et managing director de Booz Allen Hamilton (2001 à 2008). De 1998 à 2001, Ramez T. Shehadi était associate chez A.T. Kearney. Ramez T. Shehadi a été diplômé de l'université de Toronto en 1998.

Crédit photo : LinkedIn

Longue enquête du newsmagazine belge francophone Trends-Tendances sur McKinsey : on y apprend notamment le poids des diversifications voisines du conseil dans l'activité globale du cabinet. Ainsi de Periscope, une suite de logiciels commercialisés par McKinsey qui aide les entreprises à gérer leurs prix de vente, les promotions, en utilisant le big data. Tout comme le design, où McKinsey vient de lancer sa marque et revendique une place de leader mondial.

Crédit photo : LISBON, PORTUGAL - OCTOBER 07: McKinsey and Company during the Lisbon Web Summit 2017 at Feira Internacional de Lisboa on October 07, 2017 in Lisbon, Portugal. (Photo by Carlos Rodrigues/WebSummit)

Après que Parts Holding Europe (PHE), groupe de distribution de pièces détachées pour véhicules légers et poids lourds en Europe de l’Ouest (détenu par Bain Capital), a fait savoir qu'il se portait actionnaire à 82,5 % d'Oscaro, leader français de la vente en ligne de pièces détachées automobile (8 millions de clients), Stéphane  Antiglio, le patron d'Autodis, une des sociétés de PHE, a indiqué qu'un director du Boston Consulting Group allait entrer en piste. « Une direction opérationnelle sera assurée par une équipe de transition avec une véritable expertise dans le digital. Directeur du cabinet de conseil Boston Consulting Group, Philippe Nobile sera à la tête de cette équipe qui gérera pendant quelques mois Oscaro en attendant un recrutement », a-t-il indiqué dans les colonnes de JournalAuto.

 Crédit photo : Philippe Nobile, photo de profil LinkedIn.

Une part significative des 800 000 clients qui ont emprunté à la banque américaine Wells Fargo pour l'achat d'une voiture entre janvier 2012 et juillet 2016 avait constaté la surfacturation d'une police d'assurance non sollicitée, ajoutée au remboursement mensuel de leur emprunt. La banque serait redevable d'un total de 73 millions de dollars à ces clients floués. Telles étaient les conclusions d'un rapport rendu par Oliver Wyman au management de la banque, et dont une copie avait été rendue publique par le New York Times en juillet 2017.

À la suite de quoi, la banque s'était engagée à rembourser 570 000 de ces clients et plusieurs d'entre eux avaient déposé plainte collectivement. Une plainte que la banque tâche à présent de faire classer sans suite en se raccrochant à une disposition – baroque – de la loi américaine qui prévoit qu'une entreprise ne peut être tenue responsable de propos mensongers s'ils étaient de toute évidence... mensongers.

La banque estime en effet que lorsque le CEO de Wells Fargo indiquait publiquement aux investisseurs en 2016 ne pas être conscient d'un scandale lié aux prêts automobiles, alors que ce scandale était déjà connu en interne, il s'agissait de propos génériques auxquels aucun investisseur sérieux ne pouvait accorder de crédit. Et la banque ne peut donc pas en être tenue responsable.

Crédit photo : Wells Fargo Bank Sign -2014. Pics by Mike Mozart of TheToyChannel and JeepersMedia on YouTube.

Prise le 19 mai 2014 CC BY 2.0

Trois associate partners de Corporate Value Associates ont récemment été nommés au dernier grade de la pyramide hiérarchique du cabinet pour devenir « partners » (le capital reste majoritairement détenu par le fondateur de CVA) . Il s'agit d'Arnaud Bodji (École des mines de Paris, 2003), de Carole Ott (HEC Paris, 2005) et de Matthieu Crest (Science Po Paris et HEC Paris 2005). Par ailleurs, Philippe Cochard (AgroParisTech, 1989 ; ESSEC, 1990 ; INSEAD, 2011) a rejoint en septembre 2018 le bureau de CVA France en tant que partner pour codévelopper aux côtés de Laurent Lemarchand, un autre associé du cabinet, la plateforme de conseil en stratégie dédiée à la transition agricole et alimentaire.

Arnaud Bodji est en charge des domaines de disruptive performance improvement et aerospace and defense. Matthieu Crest est lui partner des practices energy and circular transition, energy and utilities, environmental and urban services. Carole Ott, elle, s'occupe des new retail models et des activités de banking, insurance and distribution.

Crédit photo : CVA Paris.

Dominique Bussereau rejoint le cabinet Roland Berger en novembre 2018 en tant que senior advisor. Il appuiera le cabinet dans son expansion en France et à l’international notamment dans les secteurs du service public, de l’aménagement du territoire et du transport. Lauréat de Sciences Po, il a participé à plusieurs cabinets ministériels dont l’Interieur, il a travaillé à la SNCF et à ESCP Europe. Il est maître de conférence à Sciences Po. Il est président du conseil général de la Charente-Maritime et par ailleurs président de l'Assemblée des départements de France. C'est la troisième ancienne personnalité politique ou économique française que Roland Berger intègre après Jean-Marc Janaillac et Axelle Lemaire.

Crédit Photo : Dominique Bussereau, le 3 septembre 2009 à l'Université d'été du MEDEF. Source : www.flickr.com

Le Boston Consulting Group a présenté lundi 19 novembre les contours de son nouveau logo « audacieux, connecté et facteur de clarté dans la complexité ». 

De plus, à Paris, quatre nouveaux associés sont nommés : Jessica Apotheker, 33 ans, Jean-Baptiste Bearez, 38 ans, Camille Brégé (âge non communiqué) et Mikaël Le Mouëllic, 39 ans, intègrent le collège des associés parisiens qui compte désormais trente-neuf personnes.

Jessica Apotheker rejoint le BCG en 2008 après son diplôme obtenu à HEC. Elle est en charge, pour Paris, du centre d’expertise mondial digital marketing & personnalisation. Ces dernières années, elle a accompagné plusieurs entreprises dans leurs transformations sur les sujets liés au marketing digital et aux nouvelles technologies à travers de nombreux secteurs comme la grande consommation, la santé, le luxe ou encore l’automobile. Jessica Apotheker est responsable de l’initiative Women@BCG à Paris, qui propose des programmes de développement de carrière de haut niveau, du mentorat et du networking pour aider les femmes du BCG à réussir sur le plan professionnel et personnel.

Jean-Baptiste Bearez (Essec, 2005) intègre le BCG en 2010. Membre actif des centres d’expertises technologie & digital et médias & télécommunications, Jean-Baptiste Bearez a participé à de nombreux projets de transformation d’envergure internationale dans le secteur des télécoms autour du digital et de l’expérience client. Avant de rejoindre le BCG, Jean-Baptiste a travaillé quatre ans chez Oliver Wyman (jusqu'au grade de manager).

Camille Brégé (X02 et université de Stanford, 2006) entre au BCG en 2007. Elle accompagne les entreprises industrielles et du secteur de l’énergie dans leurs transformations. Elle est également responsable, avec Emmanuel Nazarenko, directeur associé senior, du recrutement au sein du bureau de Paris.

Mikaël Le Mouëllic (X99 et École nationale des ponts et chaussées en génie industriel, 2004) arrive au BCG en 2010. Membre du centre d’expertise opérations, Mikaël Le Mouëllic est spécialiste des problématiques de développement et d’industrialisation. Avant de rejoindre le BCG, il a travaillé pendant six ans chez Vallourec comme production manager.

Crédit photo : BCG Paris/De gauche à droite : Camille Brégé, Jean-Baptiste Bearez, Jessica Apotheker, Mikaël Le Mouëllic.