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Ce cabinet basé à Paris (avec 45 consultants) a été fondé en 1997 par Jean Estin, ancien du BCG et fondateur du bureau de Mercer à Paris (aujourd’hui Oliver Wyman).

Analytique et quanti, les missions du cabinet sont souvent assez courtes et relèvent plus de rapports d'orientations stratégiques que de missions de conseil classiques. Le cabinet tente de s’internationaliser avec l’ouverture de bureaux à l'étranger (Genève, Londres et Shanghai), le tropisme reste pour le moment très français.

Jouissant de la réelle reconnaissance de Jean Estin (personnage souvent pas facile il parait) auprès de nombreux dirigeants, pour lesquels il passe parfois pour un gourou, Estin&co peut être un bon premier choix pour démarrer sa carrière dans le conseil. La société embauche chaque année de nombreux jeunes diplômés, avec une préférence très marquée pour les HEC et les X (how chic !).

Chez Estin, on fait donc des due-diligences, de la revue stratégique, de la stratégie de croissance, en revanche on ne fait pas d’amélioration de performances ni d’orga. La société a principalement pour clients des entreprises de taille intermédiaire, ce qui est un vrai avantage pour l’intérêt des missions (clients concernés, bon niveau d’exposition, impact visible notamment).

La question de la transmission d'Estin&co, si elle ne se pose pas encore aujourd'hui, sera un sujet à suivre à moyen terme. Souhaitons pour Estin&co que Jean Estin saura ne pas suivre les traces de Dominique Mars, qui ne souhaite pas organiser sa succession. Jean Estin desteste d'ailleurs cette comparaison paraît-il.

Les associés du bureau de Paris :

  • Jean Estin
  • Jean Berg
  • Antoine Pouillieute
  • Frederic Milgrom

 

Mise à jour : Mars 2013

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